Kurier Kolejowy [04.05.2026]

Oryginalny tekst znajduje się tutaj.

Na terenie zaplecza technicznego w Częstochowie, w sąsiedztwie torów i hal utrzymaniowych, działa miejsce szczególne dla całego sektora kolejowego. Centrum Szkolenia POLREGIO to nie tylko ośrodek edukacyjny – to przestrzeń, w której teoria spotyka się z praktyką, a przyszli maszyniści uczą się odpowiedzialności, jaka wiąże się z prowadzeniem pociągu. Redakcja Kuriera Kolejowego odwiedziła ośrodek, by przyjrzeć się jego działalności z bliska.

Nowoczesna przestrzeń dopasowana do potrzeb

Już pierwsze wrażenie po wejściu do budynku jest bardzo pozytywne. Obiekt został gruntownie zmodernizowany i dobrze przystosowany do swojej funkcji. Przemyślany układ pomieszczeń, nowoczesne sale dydaktyczne i zaplecze techniczne tworzą środowisko sprzyjające intensywnej nauce.

„Zależało nam na stworzeniu miejsca, które będzie profesjonalne, ale też komfortowe dla uczestników. To często wiele tygodni wymagającego szkolenia, dlatego odpowiednie warunki mają duże znaczenie” – mówi Barbara Pałęga, zarządzająca Centrum z ramienia centrali POLREGIO, która oprowadza nas po ośrodku.

Istotnym elementem funkcjonowania Centrum jest również zaplecze noclegowe. Kursanci, przyjeżdżający z różnych regionów Polski, mogą skorzystać z zakwaterowania, co znacząco ułatwia organizację szkoleń i pozwala w pełni skupić się na nauce.

Od misji do konkretów – rozwój ośrodka

Centrum powstało jako odpowiedź na rosnące potrzeby rynku oraz zmieniające się wymagania technologiczne i regulacyjne. Szczególnym impulsem do jego rozwoju było wprowadzenie obowiązkowych szkoleń symulatorowych dla maszynistów.

– „Naszą misją jest przygotowanie ludzi nie tylko do zdania egzaminu, ale przede wszystkim do bezpiecznej pracy na kolei. Od początku stawialiśmy na połączenie teorii z praktyką oraz rozwój infrastruktury, która pozwala szkolić w warunkach maksymalnie zbliżonych do rzeczywistych” – podkreśla Barbara Pałega.

Skala działalności ośrodka jest znacząca – trwa już 9. kurs na licencję maszynisty, a równolegle prowadzone są szkolenia doskonalące dla czynnych maszynistów, w tym zajęcia na symulatorach, które objęły dotąd ponad 6 tysięcy osób.

„Od początku funkcjonowania Centrum zrealizowaliśmy 8 kursów na licencję maszynisty, w których uczestniczyło ponad 160 osób. Niezależnie od tego prowadzimy program szkoleń na symulatorach dla czynnych maszynistów, zgodnie z obowiązującymi przepisami każdy maszynista powinien odbyć co najmniej 180 minut takiego szkolenia rocznie. Co szczególnie istotne, zdawalność uczestników kursów prowadzonych w naszym Centrum na egzaminach licencyjnych w Urzędzie Transportu Kolejowego sięga blisko 98 procent. To pokazuje skuteczność naszego modelu szkoleniowego” – dodaje Barbara Pałęga.

Symulatory i praktyka – fundament kształcenia

Największe wrażenie podczas wizyty robi zaplecze symulatorowe. Wiernie odwzorowane kabiny pojazdów, realistyczne scenariusze i możliwość symulowania sytuacji awaryjnych sprawiają, że szkolenie nabiera wyjątkowo praktycznego charakteru.

Instruktorzy, których wypowiedzi prezentowane są także w materiałach wideo, podkreślają, że to właśnie tutaj kursanci uczą się najwięcej – nie tylko obsługi pojazdu, ale przede wszystkim podejmowania decyzji w warunkach presji i odpowiedzialności.

Program szkolenia obejmuje trzy filary: teorię, symulatory oraz zajęcia praktyczne w realnym środowisku kolejowym.

Strategiczne znaczenie dla spółki

Znaczenie Centrum wykracza daleko poza sam proces szkoleniowy. Jak podkreśla Andrzej Pawłowski, Prezes Zarządu POLREGIO, ośrodek pełni kluczową rolę w funkcjonowaniu spółki: „Działalność Centrum Szkolenia w Częstochowie ma dla POLREGIO znaczenie absolutnie kluczowe. W obliczu rosnących potrzeb kadrowych oraz dynamicznych zmian technologicznych, własne zaplecze szkoleniowe daje nam realną niezależność i możliwość kształtowania kompetencji pracowników od podstaw. To tutaj przygotowujemy ludzi do pracy, która bezpośrednio wpływa na bezpieczeństwo tysięcy pasażerów każdego dnia. Dlatego inwestujemy w jakość szkolenia i rozwój kadry. Centrum umożliwia nam także stałe podnoszenie kwalifikacji pracowników, co ma fundamentalne znaczenie w kontekście modernizacji taboru i wdrażania nowych technologii.”

Współpraca ze szkołami i edukacja przyszłych kadr

Centrum aktywnie współpracuje ze szkołami kolejowymi, wspierając proces kształcenia przyszłych pracowników branży. Wizyty uczniów i zajęcia prowadzone w ośrodku pozwalają im zetknąć się z rzeczywistym środowiskiem pracy.

Znaczenie tej współpracy podkreśla Roland Potoczny, nauczyciel przedmiotów zawodowych w Zespole Szkół Logistycznych we Wrocławiu i Zespole Szkół w Żarowie, jednocześnie pracownik Dolnośląskiego Zakładu Polregio: – „Dla uczniów możliwość uczestniczenia w zajęciach w takim ośrodku to ogromna wartość. To zupełnie inny poziom edukacji niż sama teoria. Kontakt z symulatorami, infrastrukturą i praktykami z branży pozwala lepiej zrozumieć zawód i świadomie wybrać swoją ścieżkę kariery.”

Działania środowiskowe i społeczne

Centrum angażuje się również w działania o charakterze społecznym. Szczególnym wydarzeniem, które na długo zapadło w pamięci pracowników, była wizyta dzieci z niepełnosprawnościami. Możliwość zobaczenia symulatorów i „wejścia” do świata kolei wywołała ogromne emocje. Dzieci z ciekawością poznawały kabiny maszynisty, reagowały spontaniczną radością i zainteresowaniem.

Dla kadry Centrum było to wyjątkowe doświadczenie. Jak podkreślają pracownicy, widok uśmiechów i autentycznego zachwytu dzieci pozostawił po sobie niezwykle silne, pozytywne wspomnienie.

Ludzie, którzy tworzą jakość

O sile Centrum decyduje także kadra – doświadczeni instruktorzy, często wywodzący się z praktyki kolejowej. Ich wiedza i podejście do szkolenia sprawiają, że kursanci są przygotowani nie tylko technicznie, ale również mentalnie.

Spacerując po ośrodku, trudno oprzeć się wrażeniu, że wszystko działa tu w rytmie kolei – precyzyjnie, metodycznie i z jasno określonym celem. Każdy element – od sal dydaktycznych, przez symulatory, po zaplecze noclegowe – podporządkowany jest jednemu zadaniu: przygotowaniu ludzi do odpowiedzialnej pracy.

Na zakończenie wizyty pozostaje przekonanie, że nowoczesna kolej zaczyna się od dobrze przygotowanych ludzi – a ich droga zawodowa bardzo często prowadzi właśnie przez Częstochowę.

Redakcja „Kuriera Kolejowego” składa serdeczne podziękowania Pani Barbarze Pałędze oraz instruktorom Centrum Szkolenia POLREGIO za oprowadzenie po ośrodku, poświęcony czas oraz szczegółowe zapoznanie z jego działalnością.